Jobsuche über das Smartphone

Mit dem Smartphone hat sich die Jobsuche stark verändert. Die Jobsuche über Zeitungsannoncen gehört zumindest bei den Jüngeren der Vergangenheit an. Gleichzeitig ist es sowohl für Arbeitgeber als auch für Arbeitnehmer wichtig, dass Interessen, Fähigkeiten und Persönlichkeit gut zusammenpassen. Es gibt bereits zahlreiche Portale, wie z. B. monster.de, die versprechen, die besten Angebote mit entsprechend guter Bezahlung zu vermitteln. Immer häufiger arbeiten solche Online-Vermittler mit künstlicher Intelligenz und versprechen so, die optimalen Stellenangebote für passende Bewerber zu finden.

Laut Statista nutzen rund 92 % der befragten Jugendlichen ihr Smartphone, um im Internet zu surfen. Da liegt es nahe, dieses Gerät auch zu nutzen, um per App Bewerber und Job optimal zusammenzubringen. Das dachten sich auch die Macher der neuesten Job-App Dein erster Tag.

Die App vermittelt Ausbildungsplätze oder duale Studiengänge und kann seit Ende Februar 2023 in allen gängigen App-Stores heruntergeladen werden. Damit sollen Bewerbungsprozesse vereinfacht und „GenZ-tauglich“ optimiert werden. Die App ist einfach, übersichtlich, bietet Antworten auf jede gestellte Frage und macht Bewerbungen wie bei Tinder mit nur einem Swipe möglich. Sie enthält neben den Fakten zum Job auch hilfreiche Informationen über den potenziellen neuen Arbeitgeber. Sie fragt nach Interessen und Fähigkeiten, die der Nutzer über sich angeben muss, und der Algorithmus gibt die richtigen Hinweise und Antworten – so zumindest die Intention.

Die Art und Weise, wie Firmen teils seit Jahrzehnten unverändert um Arbeitskräfte werben, führt bei großen Teilen der jungen Zielgruppe ins Leere. Wer junge Menschen einstellen möchte, muss neue Wege gehen und etwas anzubieten haben“, sagt Robert Greve, Geschäftsführer von Studio2B, das die App entwickelt hat. „Das fängt bei einer leicht zu verstehenden Jobanzeige an, geht beim mühe- und bürokratielosen Bewerben weiter und hört auch bei der Antwort auf jede einzelne Bewerbung nicht auf.“ (Adam 2023)

Beworben wird die App mit einer bunten Begleitkampagne, die vor allem über Social-Media-Plattformen verbreitet wird. Sie richtet sich vorrangig an Schülerinnen und Schüler der Abschlussklassen. Allein auf TikTok hat die Plattform bereits 236.000 Follower.

Quellen:

Adam, M.: Dein erster Tag – Diese neue App will Recruiting bei der GenZ revolutionieren. In: Horizont, 03.03.2023. Abrufbar unter: www.horizont.net

Statista Research Department: Statistiken zur Mediennutzung von Jugendlichen. In: Statista, 07.12.2022. Abrufbar unter: de.statista.com